Director/a de supply chain / Madrid / 90.000€ – 110.000€/b anuales
Desde Kribea estamos colaborando con una empresa líder del sector químico dedicada a la fabricación y distribución de pinturas en Madrid en la selección de un/a DIRECTOR/A DE SUPPLY CHAIN.
¿Cuáles serán tus funciones?
Serás la persona responsable de la Dirección de Supply Chain, el reporte a la Dirección General, y la supervisión de las siguientes áreas: Planificación, Seguridad, Compras, Mantenimiento, Logística, Calidad y Producción.
Tu misión será desarrollar la estrategia del área de Supply Chain garantizando la excelencia en el servicio de nuestros clientes, la mejora continua e innovación de tu área velando por la seguridad y minimizando el impacto ambiental, así como desarrollar a las personas de tu equipo.
- Asegurar la operación efectiva de tu área: gestión de inventarios, mantenimiento, adquisiciones, programación y métricas de producción.
- Supervisar la agilización de los procedimientos, la optimización de la producción y fomentar la mejora constante y la innovación.
- Fomentar una cultura de seguridad y salud, así como el cumplimiento de las regulaciones
- Desarrollar, mejorar y garantizar el cumplimiento de los indicadores y metas establecidas (KPIs).
- Elaborar el presupuesto de tu unidad: proyecciones, gastos, inversiones y recursos
- Diseñar la estrategia de negocio alineada con las directrices del
- Participar en las reuniones del equipo directivo de la
- Dirigir y desarrollar al personal a tu cargo en áreas como Planificación, Seguridad, Compras, Mantenimiento, Logística, Calidad y Producción.
¿Cuáles son los requisitos?
- Conocimientos avanzados en Planificación, Seguridad, Compras, Mantenimiento, Logística, Calidad y Producción.
- Gran capacidad de organización, persona metódica
- Nivel avanzado de Excel
- Compromiso, disponibilidad y responsabilidad con la organización
¿Qué te ofrecemos?
- Oportunidad de crecimiento y mejora continua en un proyecto de Dirección de Supply Chain en un grupo totalmente consolidado dentro de su sector y en constante crecimiento.
- Formar parte del Equipo de Dirección de la
- Definir la estrategia de tu área para contribuir en el crecimiento de la compañía.
- Compensación salarial: salario fijo + bonus + beneficios sociales
- Coche de empresa
